Tassi di assenza
In questa sezione il Comune pubblica i dati relativi ai tassi di assenza e di presenza del personale in servizio, distinti per ciascun trimestre dell'anno finanziario, in conformità a quanto previsto dall'art. 16, comma 3, del D. Lgs. 14 marzo 2013, n. 33.
I dati esprimono in percentuale il rapporto tra i giorni di assenza complessivi e i giorni lavorativi teorici del periodo di riferimento. Nelle ore/giorni di assenza sono computati, a titolo esemplificativo, i giorni di ferie, malattia, maternità, congedi, permessi sindacali o personali e aspettative retribuite.
Il tasso di presenza rappresenta il completamento a cento rispetto al tasso di assenza registrato nel medesimo trimestre. I dati storici rimangono accessibili per un periodo minimo di 5 anni al fine di garantire la continuità e la storicità della trasparenza amministrativa.
Nel caso del Comune di Cavaglià i dati vengono pubblicati in forma aggregata, in quanto uffici dirigenziali estremamente piccoli porterebbero alla possibilità di identificazione diretta dei singoli (violandone la privacy).
Tassi di Assenza - Anno 2026
| Periodo / Trimestre | Tasso di Assenza (%) | Tasso di Presenza (%) |
|---|---|---|
| 4° Trimestre 2026 (Ott-Dic) | -- | -- |
| 3° Trimestre 2026 (Lug-Set) | 29,95 | 70,05 % |
| 2° Trimestre 2026 (Apr-Giu) | 15,88 % | 84,12 % |
| 1° Trimestre 2026 (Gen-Mar) | 15,01 % | 84,99 % |
Tassi di Assenza - Anno 2025
| Periodo / Trimestre | Tasso di Assenza (%) | Tasso di Presenza (%) |
|---|---|---|
| 4° Trimestre 2025 | 40,85 % | 59,15 % |
| 3° Trimestre 2025 | 28,97 % | 71,03 % |
| 2° Trimestre 2025 | 14,78 % | 85,22 % |
| 1° Trimestre 2025 | 12,90 % | 87,10 % |
Tassi di Assenza - Anno 2024
| Periodo / Trimestre | Tasso di Assenza (%) | Tasso di Presenza (%) |
|---|---|---|
| 4° Trimestre 2024 | 9,92 % | 90,08 % |
| 3° Trimestre 2024 | 20,13 % | 79,87 % |
| 2° Trimestre 2024 | 14,92 % | 85,08 % |
| 1° Trimestre 2024 | 10,03 % | 89,97 % |
Tassi di Assenza - Anno 2023
| Periodo / Trimestre | Tasso di Assenza (%) | Tasso di Presenza (%) |
|---|---|---|
| 4° Trimestre 2023 | 10,88 % | 89,12 % |
| 3° Trimestre 2023 | 24,46 % | 75,54 % |
| 2° Trimestre 2023 | 17,50 % | 82,50 % |
| 1° Trimestre 2023 | 10,50 % | 89,50 % |
Tassi di Assenza - Anno 2022
| Periodo / Trimestre | Tasso di Assenza (%) | Tasso di Presenza (%) |
|---|---|---|
| 4° Trimestre 2022 | 10,95 % | 89,05 % |
| 3° Trimestre 2022 | 20,49 % | 79,51 % |
| 2° Trimestre 2022 | 10,50 % | 89,50 % |
| 1° Trimestre 2022 | 12,33 % | 87,67 % |
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